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中国联通黑龙江省分公司招聘公告

推荐:黑龙江公务员考试信息2018-12-24 15:29:31 | 中国联通

中国联通—黑龙江省分公司招聘公告

中国联通—黑龙江省分公司招聘软件开发工程师15人

岗位任职要求:1、基本要求:毕业院校、毕业时间、学历学位、外语程度等基本要求依据黑龙江联通统一要求进行。2、专业要求:计算机类、数学类、电子信息类、自动化类、管理科学与工程类、设计学类等相关专业。3、学习能力强,专业基础理论知识扎实,具有较好的分析判断、语言表达、文字写作能力。4、身体健康,能够承受较大的工作压力,适应长期出差或加班者优先考虑。5、无不良行为记录,品德好,重诚信,作风正派,责任心强,勤奋踏实,具有较强的团队协作意识。6、取得国家软考或计算机类厂商认证者、取得各级数学建模竞赛、计算机类竞赛获奖者,优先考虑。7、有实际项目开发或实施经验者优先考虑。

工作描述:参与软件开发类项目的售前支持、方案编写、软件开发、项目实施、系统测试、售后支撑等工作。

中国联通—黑龙江省分公司招聘系统集成工程师15人

岗位任职要求:1、基本要求:毕业院校、毕业时间、学历学位、外语程度等基本要求依据黑龙江联通统一要求进行。2、专业要求:计算机类、数学类、电子信息类、自动化类、管理科学与工程类、设计学类等相关专业。3、学习能力强,专业基础理论知识扎实,具有较好的分析判断、语言表达、文字写作能力。4、身体健康,能够承受较大的工作压力,适应长期出差或加班者优先考虑。5、无不良行为记录,品德好,重诚信,作风正派,责任心强,勤奋踏实,具有较强的团队协作意识。6、取得国家软考或计算机类厂商认证者、取得各级数学建模竞赛、计算机类竞赛获奖者,优先考虑。7、有实际项目开发或实施经验者优先考虑。

工作描述:参与系统集成类项目的售前支持、方案编写、项目实施、系统测试、售后支撑、方案优化等工作。

中国联通—黑龙江省分公司招聘IT技术类岗位20人

岗位职责:

1.贯彻落实相关网络的维护管理规程、质量考核指标和考核办法,建立质量分析制度和质量监督体系;2.负责公司相关网络资源管理,制定并实施相应的网络改造,提出网络扩容建议;3.负责相关设备的故障管理,组织并解决公司相关网络运行维护中的问题;4.协调配合实施新业务、新技术的开发、试验项目的测试和评估;5.负责软件开发、信息系统维护等工作。

应聘条件:

1. 2019年度具有大学本科及以上学历的应届毕业生;2018年度具有大学本科及以上学历,且未有工作经历,可出具学校三方协议及报到证的毕业生。

2.专业为计算机与应用类专业,具体为计算机科学与技术、多媒体技术、智能科学与技术、信息工程、无线电技术、电子工程、通信工程及相关衍生专业。

3.外语听说读写能力较强,可熟练使用常用办公软件。

4.政治素质高,具有较强的团队合作精神强。

5.工作地服从分配者优先。

中国联通—黑龙江省分公司招聘IT技术类岗位(县)2人

岗位职责:

1.贯彻落实相关网络的维护管理规程、质量考核指标和考核办法,建立质量分析制度和质量监督体系;2.负责公司相关网络资源管理,制定并实施相应的网络改造,提出网络扩容建议;3.负责相关设备的故障管理,组织并解决公司相关网络运行维护中的问题;4.协调配合实施新业务、新技术的开发、试验项目的测试和评估;5.负责软件开发、信息系统维护等工作。

应聘条件:

1. 2019年度具有大学本科及以上学历的应届毕业生;2018年度具有大学本科及以上学历,且未有工作经历,可出具学校三方协议及报到证的毕业生。

2.专业为计算机与应用类专业,具体为计算机科学与技术、多媒体技术、智能科学与技术、信息工程、无线电技术、电子工程、通信工程及相关衍生专业。

3.外语听说读写能力较强,可熟练使用常用办公软件。

4.政治素质高,具有较强的团队合作精神强。

5.工作地服从分配者优先。

责任编辑(博弈公考)

标签:中国联通
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